Negros representam 46% dos novos trainees selecionados pela Vivo
Nos testes, o idioma inglês não foi exigido, e a companhia considerou diversidade de gênero; raça; curso de formação; universidade; entre outros critérios
diversidade racial
Movile lança programa de contratação exclusiva para pessoas negras
Programa Empretece oferecerá mais de 30 vagas em cargos executivos e de diretoria exclusivamente destinados a profissionais de pele preta
