A Microsoft cortou 4,8 mil postos de trabalho nesta segunda-feira, o que representa 2,1% dos seus funcionários. A iniciativa é mais uma forma de reduzir custos em tempos de inteligência artificial. A divisão Xbox perderá, ao todo, um quinto de seu time. Só desta vez, foram 1,6 mil demissões e novos cortes estão previstos para os próximos meses.
Esta é uma nova rodada de cortes feitos pela empresa, que reduziu em 9,1 mil postos de trabalho um ano atrás.
Ao todo, o Xbox reduzirá seu quadro em 3,2 mil funcionários, escreveu a CEO da divisão, Asha Sharma, em um e-mail aos colaboradores. Metade desses cargos faz parte das 4,8 mil demissões anunciadas nesta segunda-feira, enquanto os outros 1,6 mil funcionários deixarão a empresa ao longo do ano fiscal de 2027.
Segundo o noticiário internacional, como The Verge, Amy Coleman, vice-presidente executiva e diretora de pessoas da Microsoft, informou em um memorando interno que as demissões acontecem por conta de transformações no setor de tecnologia e vai ao encontro com a “necessidade de ajustar recursos, funções e a forma como operamos” diante do impacto da inteligência artificial em empresas como a Microsoft.
“Também quero deixar claro que os cargos eliminados hoje não estão sendo substituídos por IA”, escreveu Coleman. “Ao mesmo tempo, é verdade que a IA está mudando a forma como o trabalho é realizado.”
Vale lembrar ainda que a big tech lançou, em abril, um programa voluntário de aposentadoria, inédito na Microsoft. A iniciativa foi direcionada aos funcionários nos Estados Unidos que ocupam cargos de diretor sênior para baixo na hierarquia. Mais de um terço dos empregados elegíveis aceitou a proposta e, segundo Coleman, a companhia continuará explorando abordagens semelhantes no futuro.
